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  • Modificación del Régimen de Contrato de Trabajo en lo que respecta al la cuota de embargabilidad

    LEY 27.320
    BUENOS AIRES, 16 de Noviembre de 2016
    Boletín Oficial, 15 de Diciembre de 2016
    Individual, Solo Modificatoria o Sin Eficacia
    Id SAIJ: LNN0029895

    TEMA

    Ley de contrato de trabajo, modificación de la ley, embargo preventivo, embargo ejecutivo, salario

    El Senado y Cámara de Diputados de la Nación Argentina reunidos en Congreso, etc. sancionan con fuerza de Ley:

    ARTÍCULO 1° - Incorpórase como tercer párrafo del artículo 147 del Régimen de Contrato de Trabajo aprobado por la ley 20.744 (t. o. 1976) y sus modificatorias el siguiente texto:

    'A los fines de hacer operativas las previsiones contenidas en el presente artículo, la traba de cualquier embargo preventivo o ejecutivo que afecte el salario de los trabajadores se deberá instrumentar ante el empleador para que éste efectúe las retenciones que por derecho correspondan, no pudiéndose trabar embargos de ningún tipo sobre la cuenta sueldo. Trabado el embargo, dentro de las cuarenta y ocho (48) horas, el empleador deberá poner en conocimiento del trabajador la medida ordenada, debiendo entregar copia de la resolución judicial que lo ordena.'

    [-][Normas que modifica]
    parte_0,[Normas que modifica]

    ARTÍCULO 2° - Comuníquese al Poder Ejecutivo.

    Firmantes

    MONZÓ-PINEDO-Inchausti-Tunessi

HERRAMIENTAS


Contenidos de Interes

Constitución de la Nación Argentina.
Constitución de la Nación Argentina. 22/8/1994. Vigente, de alcance general
Código Civil y Comercial de la Nación.
Ley 26.994. 1/10/2014. Vigente, de alcance general
Código Penal.
Ley 11.179. 21/12/1984. Vigente, de alcance general
Código de Minería.
Ley 1.919. 21/5/1997. Vigente, de alcance general
Código Aeronáutico.
Ley 17.285. 17/5/1967. Vigente, de alcance general
Ley de Contrato de Trabajo.
Ley 20.744. 13/5/1976. Vigente, de alcance general
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